안녕하세요. 루트 레이버앤로(Root Labor&Law)입니다.

최근 지역 공공기관의 직장 내 괴롭힘 심의위원회에 위원으로 참여했습니다.

심의위원회에서는 신고된 행위 하나하나를 지위나 관계의 우위를 이용했는지, 업무상 적정범위를 넘었는지, 신체적·정신적 고통을 주거나 근무환경을 악화시켰는지라는 기준에 비추어 검토하고, 행위자에 대한 조치와 피해자 보호, 재발 방지 방안까지 함께 논의했습니다.

증거가 부족한 사건일수록 사실을 꼼꼼히 따져 보는 심의가 중요하다고 생각합니다. 앞으로도 객관적이고 신중한 판단을 위해 노력하겠습니다.

감사합니다.