education
교육/강연
관리자·실무자
교육 서비스
Root Labor&Law의 관리자·실무자 교육 서비스는 풍부한 실무 경험을 바탕으로 기업, 공공기관, 노동조합을 대상으로 맞춤형 교육 프로그램을 제공합니다.
최신 법령과 판례, 실제 사례를 중심으로 이론과 실무를 균형있게 다루어, 교육 후 현장에서 즉시 활용할 수 있는 실용적인 내용으로 구성합니다.
단순한 법률 지식 전달을 넘어, 참여자의 업무 환경과 수준에 맞춘 교육을 통해 인사노무 관리 역량을 실질적으로 향상시킬 수 있도록 지원합니다.
주요 교육 프로그램
관리자 과정
부서장과 팀장 등 관리자를 대상으로 노동관계법령의 핵심 내용과 인사규정 운영 실무를 교육합니다. 근로계약 관리, 징계·해고 절차, 조직갈등 관리, 노사관계 관리 등 관리자가 반드시 알아야 할 노무관리 리더십과 법적 책임을 체계적으로 다룹니다.
인사 · 급여 담당자 과정
인사 · 급여 업무를 담당하는 실무자를 대상으로 근로시간 관리, 연차휴가 운영, 임금·수당 계산, 4대보험 실무 등 일상적인 인사노무 업무의 정확한 처리 방법을 교육합니다. 근로계약서와 인사서류 작성법, 취업규칙 운영 실무 등 실제 현장에서 자주 발생하는 질문과 사례를 중심으로 진행합니다.
직장 내 괴롭힘 예방 교육
직장 내 괴롭힘의 법적 개념과 판단기준, 사례별 대응방안을 구체적으로 교육합니다. 괴롭힘을 예방하기 위한 조직문화 조성 방법과 사건 발생 시 신고·조사·처리 절차를 안내하여, 건강한 직장 환경을 만들 수 있도록 지원합니다.
직장 내 성희롱 예방 교육
성희롱의 개념과 유형, 사례별 판단기준을 명확히 제시하고, 예방 및 대응방안을 실질적으로 교육합니다. 피해자 보호조치와 2차 피해 방지, 사건 처리 절차 등 법정 필수교육 내용을 충실히 다룹니다.
산업안전보건 과정
중대재해처벌법의 주요 내용과 경영책임자의 의무사항, 안전보건 관리체계 구축 방법을 교육합니다. 위험성평가 실무와 산재예방 방법, 안전보건 관련 법적 의무사항을 구체적으로 안내하여 중대재해를 예방할 수 있도록 지원합니다.
노동조합 교육
노동조합 간부와 조합원을 대상으로 노동관계법의 이해, 단체교섭 실무, 노동쟁의 대응, 고충처리 방법 등을 교육합니다. 노동자의 권리와 의무, 노동조합 활동 방법, 산업안전보건 등 조합원이 알아야 할 기본 내용을 체계적으로 전달합니다.
교육 서비스의 장점
01
실무 중심의 내용 구성
이론뿐 아니라 실제 사례와 최신 판례를 중심으로, 현장에서 바로 적용할 수 있는 실용적인 교육을 제공합니다.
02
맞춤형 교육 설계
기업의 업종, 규모, 조직문화와 참여자의 수준을 고려하여 교육 내용과 방식을 맞춤형으로 설계합니다.
03
전문성과 경험
풍부한 노동사건 처리 경험과 실무 자문 경험을 바탕으로, 현실적이고 설득력 있는 교육을 진행합니다.
04
법정 교육 요건 충족
직장 내 괴롭힘 예방교육, 성희롱 예방교육 등 법정 필수교육의 요건을 충실히 충족하여, 법적 의무를 이행할 수 있도록 지원합니다.
